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公司员工试用期转正自我鉴定

时间:2021-04-15 08:23:25 试用期自我鉴定 我要投稿

公司员工试用期转正自我鉴定9篇

  自我鉴定即为自我总结,它可以给我们下一阶段的学习生活做指导,让我们好好写一份自我鉴定总结一下吧。如何把自我鉴定做到重点突出呢?下面是小编为大家整理的公司员工试用期转正自我鉴定,希望对大家有所帮助。

公司员工试用期转正自我鉴定1

  从刚进入公司到试用期满转正让我在工作中经历了无数的考验,也正因为如此我深知工作机会的不易并努力履行好自身的职责,既然即将转正便应该通过工作中的良好表现证明自己不会让领导感到失望,回顾试用期间工作中的得失进行自我鉴定如下。

  思想上能够认清自己在职场的定位并保持虚心的态度,由于缺乏工作经验的缘故导致我在工作初期秉承脚踏实地的作风,正因为对自身职责的理解不够深刻才需要不断探索才行,所以我能够关心公司的发展状况并对自身的工作加以改进,而且我也会针对自身工作能力的不足向老员工进行学习,在工作中摆正心态并时刻调整好自身的状态来迎接挑战,对我而言这方面的努力让自己在短时间内适应了公司的工作环境,但在转正以后自己肩上的职责将会变得更加重要,所以我得继续保持严谨的作风并在工作方面多向领导和同事学习才行。

  工作中能够认清自身的职责并为了公司的整体发展而努力,虽然我在工作经验方面存在着许多不足却也有着为公司分忧的心,所以我在入职以后能够保持稳重的风格做好自身的基础工作,通过稳中求进的方式逐渐提升自身的工作能力,虽然效率不高却也因为自身的严谨导致很少在工作中出错,作为职场新人自然能够明白做好试用期的工作多么重要,即便是为了尽快转正也要通过工作中的良好表现来获得领导的认可才行,这份信念让我很重视自己在试用期工作中的表现并希望能够尽快有所成就。

  生活中能够妥善处理与同事间的关系并从中得到了不少帮助,我明白集体的智慧总比身为新员工的自己独自思考要好,所以在入职不久我便意识到处理好公司人际关系的重要性,通过虚心请教学到实用的经验并将其运用到自身的工作中去,对我来说这需要积极向他人请教并通过探讨认识到自身的不足,事实上这种做法既有利于部门的团结也让我的工作能够取得较大的进展,通过团结合作的方式也让我在公司的工作中少走了很多弯路,这让我很感激身边同事的帮助并决心在今后的工作中更加努力。

  通过这次自我鉴定让我对入职以来的工作表现进行了详细的梳理,也因此让我意识到转正之后的工作有多么重要,总之我会秉承以往良好的工作作风并争取在今后有着更好的表现,为此我将努力提升自身综合素质并为了工作任务的完成而奋斗。

公司员工试用期转正自我鉴定2

  我于20xx年x月xx日成为公司的试用员工,试用期已满,工作的这一段时间里,在公司领导的带领下,同事的帮助下,自己在工作,学习等各个方面都取得了较好的成绩,现对自我作个鉴定如下:

  作为一个应届毕业生,初来公司,曾经很担心不知该怎么与人共处,该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快完成了从学生到职员的转变。

  在轮岗实习期间,我先后在制造部各个车间参观实习近一个月时间。车间各个岗位以及生产流程都是我以前从未接触过的,和我的专业知识相差也较大;但是各部门领导和同事的耐心指导,使我在较短的时间内熟悉了生产部门的整个操作流程,对公司产品及生产岗位有了进一步了解。

  在本部门的工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务,同时主动为领导分忧;专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,在其位,谋其职,尽其力。当然,初入职场,难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。在此,我要特地感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的疏漏和不足的提醒和耐心指正,尤其在离职手续办理凭证、人员总表优化、各类单据编号存档电子备案等方面的建议与指导,更督促我应时刻具备人事岗位所需的缜密心思与责任感。

  经过这三个月,我现在已经能够独立处理公司员工从入职上岗、转档、转正、调岗、合同续签、奖励惩罚、离职等基本人事手续,整理归档员工合同,协助提供员工保险缴纳单据与名单,处理员工日常单据报销,以及协助整理提供公司各部门所需的人事相关资料和数据。在近两个月参加了各高校20xx年校园招聘会,学习并参考了各位同事与领导在招聘面试方面的经验与技巧,逐渐完善自己在招贤纳才方面的知识欠缺。当然我还有很多不足,处理问题的经验方面有待提高,部门协作能力也需要进一步增强,需要不断继续学习以提高自己业务能力。

  这是我的第一份工作,这半年来我学到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长。在此我提出转正,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!

公司员工试用期转正自我鉴定3

  X个月的试用期转眼就到了,在这X个月中,我较快地适应了新的工作,融入了新的团队里,也得到了同事和领导的肯定,不过也存在一些不足的地方,我想这些都值得自己去总结,去思考,去提高。

  记得刚来的时候对各方面都不是很熟悉,周围的同事和领导都给与了我很大的帮助,让我尽快地完成团队角色的定位。现在的工作岗位是销售统计分析和结算,主要负责编制每天的推移表,由于以前从事过相关岗位的工作,对ERP系统的操作以及EXCEL的数据处理还算比较熟练,所以上手起来比较快,仅X周的时间就可以独自担当起每日销售报表的编制工作。虽然每天的报表编制比较机械和重复,但是我认识到了在重复工作中可以挖掘许多不重复的工作,在编制过程中可以学习到新的专有名词,学习到怎样节约时间提高工作效率等等。在结算工作中,除了高要求地完成结算表的编制以外,还努力做好销售部和财务部之间的沟通,配合财务部的复核工作。

  在实际工作中,更重要的是牢固树立了强烈的事业心、高度的责任感和团队精神。作为一个入职新人,我会继续以朝气蓬勃、奋发有为的精神状态,努力发挥聪明才智,相信在公司的培养和自我的奋斗下,为公司的发展建设添砖加瓦。

公司员工试用期转正自我鉴定4

  经过三个多月的试用期,自己努力了,也进步了不少,学到了很多以前没有的东西,我想这不仅是工作,更重要的是给了我一个学习和锻炼的机会。

  在各部门的帮助和支持下,我做好统筹及上传下达工作,把工作想在前,做在前,无论是工作能力,还是思想素质都有了进一步的提高,较好地完成了公司宣传、人事管理、职工培训、档案管理、后勤服务及公司保卫等多方面的任务。为了加强对人、财、物的管理,我完善了过去的各种管理制度,突出制度管理,严格照章办事,进一步明确了工作职责,完善了公章使用、纸张使用、电脑使用、请假、值班等各种常规管理,充分体现了对事不对人的管理思想,各项工作井然有序。做好办公室工作,有较高的理论素质和分析解决问题的能力。

  通过各种途径进行学习,为此各办公室都配备了电脑,利用网上资源学习与工作有关的知识,不断开阔视野,丰富头脑,增强能力,以便跟上形势的发展,适应工作的需要。提高了理论水平、业务素质和工作能力。

  工作上我认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,具有工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,有很强的团队协作能力;责任感强,确实完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作。在xxx上班的日子里,我渐渐喜欢上了这个地方,喜欢上了这份工作,想在这里慢慢成长成材,成为一名合格的正式xxx里的职工,一个月的学习与工作,让我成长了很多,今后我会继续努力,一如既往地保持着优良的作风,不断地完善自己,作出一番成绩。

公司员工试用期转正自我鉴定5

  试用期的时间不知不觉就过去了,学习和实践让我在这三个月的时间里收获颇丰。三月的时间,说长不长,说短也不短,但是我非常的确定,在这个三个月里这份工作给了我很大的改变,而且到现在我依旧没有将工作完全的学完、摸透,之后还有很长的路要走。

  现在正式的工作即将开始,我也要好好的整理下自己在这个试用期中究竟学到了什么,改变了什么,正如刚才说的,后面还有很多的知识,还有很远的路要走,我要巩固好现在的基础学习,为今后的学习打好基础,成为一名xxx公司的优秀员工。以下是我对自己这段试用期中的自我鉴定:

  一、对过去的认识

  过去刚加入公司的时候,首先问题在个人方面。我的性格并不是特别的开朗,在与人交流上总是不知道怎么去开口。这让我在工作的前期犯下了很多的出错误。大部分都是因为不懂却不问!这是个非常不好的习惯,不仅让错误发生的几率大大提升,更难以让自己认识到错误。

  其次是我在个人工作能力上的问题。在学校中,我的成绩还不错,就自认为对工作有基础,能轻松搞定。但是在正式的进入公司后才知道,那些所谓的基础,不过是皮毛中的皮毛,难以让自己在工作中立足。

  对自己过去的评价,我只能说是比较差劲,但也是一个新手该有的水平,但是好在我对学习和改变的热情还在,加上上司和同事们的鼓励及帮助,让我在之后有了很大的提升。

  二、现在的改变

  三个月过去,经过培训以及工作的洗礼,当然也少不了错误的挫折,我现在在工作上也算是做的挺不错的。在性格上也变得更加的开朗,当然,现在遇上困难也不会直接上手,我会好好思考之后再请有经验的同事帮忙确定,在累积了一些经验之后,许多的事情我也能自己判断了。

  在工作方面的提升也是不小,但是我也能看到更多自己的不足,过去我实在是太小看这份工作了,只有到达了当初的目标,才知道后面还有更加广阔的天地。

  看看现在的自己,虽然有了不错的成绩,但是我依然并不满足,身边有许多和我一起,但是比我更加优秀的同事,我应该多去向他们靠拢,多去学习和提升自己。“学无止尽”,在任何地方都一样通用!

公司员工试用期转正自我鉴定6

  我于20xx年x月x日成为公司的试用员工,不知不觉中,已经在这个大家庭里工作3个月了。这是我的第一份工作,我自己非常珍惜。下面简单谈谈自己在这段时间工作的感悟和收获。

  初来公司时,自己曾经很担心:作为一个既不知该怎么与人共处,也不知该如何做好这份工作的没有经验的应届毕业生,能否胜任这份工作。

  事实证明,我的担心是多余的。书城宽松融洽的工作氛围、团结向上的精神,让我很快完成了从学生到职员的思想转变。这三个月的学习与工作,虽然很短暂,却给我的人生增添了弥足珍贵的经历,留下了精彩而美好的回忆。

  回想这段经历,我从最开始的陌生到此时的熟悉;从不知怎样与人相处,到结识了许多的朋友;从不敢面对陌生人,到能够自然和同事、客户沟通;从什么都不懂,到得到同事的认可和表扬。

  我的点滴成长,都凝聚了领导和同事们的关怀和指导,也凝聚了自己的努力。这些美好的回忆,让自己对这个集体充满了感激和依恋之情。

  总结这段经历,自己主要在以下方面得到了锻炼和提高:

  1、严格要求自己,认真完成每一项工作,虚心向同事学习,改进自己的工作,使自己从一个什么都不懂的新人,逐渐成长为能够适应目前的工作比较熟练的员工;

  2、自己的团队精神得到加强,知道同事间的协作,对完成工作的重要性;

  3、自己与人沟通的能力得到锻炼和提高。

  过去的三个月,在领导和同事们的关怀和帮助下,通过不断地学习和进步,自己各方面的能力都得到锻炼和提高,但我知道,对于一个新人,要做到胜任工作要求,要学的东西还有很多。

公司员工试用期转正自我鉴定7

  我是20xx年x月进步本公司的,不知不觉已经过去三个月了,我已经非常适应公司的氛围,对本职的销售工作,也已有了一个相对的认识,做为一名新员工的我,在此短短的试用期内,就以收益良多,我学会:

  1、服从管理,用心做事。

  无以规矩,无以成方圆。在企业管理中,这点尤为重要,想要成为一名优秀的`员工,就必须对公司的规章制度无条件的服从,小到每日的按时打卡,杜绝迟到,大到公司组织的各类活动,发展方向,都要积极的参与支持。并且努力本职工作,用心做事,有不懂的问题,虚心向老员工请教。

  2、提高职业技能,搞好同事关系。

  想在公司得到更好的发展,就必须提高自己的职业技能,目前对对本职的工作有了一定的了解,但是对于一些销售问题的处理还不能够得心应手,工作经验方面有待提高;还需要继续学习提高自己的知识水平及业务能力,并且加强分析和解决实际问题的能力;并加强提高人际关系,搞好同事,才能更好的发挥团队精神,不给团队拖后腿。

  3、明确目标,做好职业规划。

  作为一名职场新人,入职前三年是成长的关键时期,做好职业规划,明确目标是保证自己在未来的职场竞争中增加砝码的重要策略。目前,我最需要做的就是稳扎稳打,立足现有岗位求发展。

  在销售岗位,相关的销售技巧是不能忽视的,争取在半年内全盘熟悉公司的相关管理流程。在搞好日常工作的前提下,注意积累本行业的信息,掌握公司运作细节。为实现这一目标,可通过销售类书籍,拓宽知识和技能,为下一步实现进入管理层中期职业目标作准备。

  在试用期转正工作总结最后,我恳求领导批准我的转正申请,而我也将把乐观,积极的心态,始终保持在工作生活中,为实现自己的奋斗目标,体现自己的价值,和公司共同成长。

公司员工试用期转正自我鉴定8

  在公司进行了如此几个月的工作之后,我总算是在领导的批准下从试用期员工转正了,现在的我已经是公司名正言顺的职工了,我感觉到相当的开心。对于这试用期的工作我也是对自己进行了一次分析检讨,想要在之后的工作中让自己更上一层楼。

  一、虚心求教

  我作为一个新进入公司的员工,对于各项事情都不太明白,也是在领导的带领下才慢慢地开始熟悉自己的工作。由于自己个人的能力还是不太够,以及经验的不够丰富,对于工作总是会存在着较多的疑问,而我也是没有办法解决,所以我通常都会记录下来,然后在工作不太忙的时候去像领导或是同事请教。就想要通过这样的方式来让自己更加快速的对工作上手。现在我差不多都将各位同事发展成了我的老师,都教会了我不少的东西,我甚是感激。

  二、刻苦钻研

  在自己的工作上除了多多请教之外,很多的东西也是我自己不断的研究才慢慢明白的,每一件事情我都尽力自己去研究一番,毕竟自己悟出来的东西更会印象深刻,并且会异常的珍惜。现在我感觉自己越发在这份工作上感受到了太多曾经的我不明白的东西,我想这都是与我自己的奋斗分不开的。虽说我现在在自己的工作上并没有一丁点的成就,但是我坚信只要我这般努力认真的学习,定是可以在这份岗位上有所成就。

  三、个人存在的不足

  作为新员工的我,纵使我十分的努力还是没有办法在完成工作的质量上与其他的同事相比,我想我还需要再学习更多的工作经验,让自己能够在面对工作的事情更加容易上手,这样就不会存在那些无比纠结的地方。本来我的性格就不是那种十分果断的人,我会觉得这样也好,那样好像也不错,所以我便在完成自己的工作时存在较多的纠结。日后我会不断培养自己一种果断的思想,让自己在面对工作的时候能按照自己做开始的思绪进行下去。平时我对于工作的投入程度还有比较多的问题,我还应该要寻找可以锻炼自己集中精力的方式,让我将自己的思绪都放入到工作中,这样我才能够将自己的工作完成好。

  已经转正后的我,必定会以更为严厉的标准来要求自己,这样才能够更好的做到自己的工作,让我在工作中不断地成长。我想未来的生活我会以更好的状态来面对,更是要用一个正式的员工的标准来要求自己,将自己的每一份工作都完成好。我相信未来的我在自己的努力下一定会在工作中有所成就!

公司员工试用期转正自我鉴定9

  我于20xx年x月xx日开始到公司上班,从来公司的第一天开始,我就把自己融入到我们的这个团队中,不知不觉已经三个多月了,在转正之际,对自我作个转正自我鉴定如下:

  一、非常注意的向周围的老同事学习,在工作中处处留意,多看,多思考,多学习,以较快的速度熟悉着公司的情况,较好的融入到了我们的这个团队中。

  二、帮助采购核对前期的应付账款余额,并对账袋进行了分类整理,为以后的工作提供便利;并协助采购带新员工,虽然我自己还是一个来公司不久的尚在试用期的新员工,但在4月份,还是积极主动的协助采购带新人,将自己知道的和在工作中应该着重注意的问题都教给xxx,教会她如何记账袋,如何查错,如何发传真等。

  三、根据核对后的应付账款余额重新建产新账,并及时的填制应付凭证、登记应付账款明细账,除外协厂供应商的期初余额尚需核对外,大部分的应付账数据已经准确。

  四、建立库存明细账。在三四月份,因为原来的成本会计突然离职,在没有任何交接的情况下,变压力为动力,要求自己尽快的熟悉公司情况,不断的对工作进行改进,以期更适合公司的现状。将库存明细账分为公司流动库、公司原材料库,并对成品库进行了汇总,形成公司总的库存明细账。在建账的同时,将当期该处理的单据进行相应的处理,但因期初数据不准确,影响了报表的可信度,不过在这个过程中已经积累了一些经验,在以后的工作中会做的更好。

  五、在工作中,善于思考,发现有的单据在处理上存在问题,便首先同同事进行沟通,与同事分享自己的解决思路,能解决的就解决掉,不能解决的就提交上级经理,同时提出自己的意见提供参考。

  六、接手公司及分公司的手工库存明细账(外部)。

  七、接手运费的登记工作。由于开始时未交待明白,所以前段时间一直延用前期的做法,对运费进行流水登记。运费管理修正后,根据应付报表及运费管理的要求,重新设计了一套运费统计的表格,我想在以后的工作中再根据需要进行相应的调整。

  八、热心回答同事询问的问题。由于自己以前接触计算机应用多一点儿,积累了一些经验,在工作中,经常会有同事询问,我总是会把自己知道的分享给大家。我认为大家的能力都提高了,我们的公司才会整体的提高。

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