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培训自我鉴定

时间:2021-04-04 21:42:15 培训自我鉴定 我要投稿

【推荐】培训自我鉴定合集5篇

  自我鉴定是个人对一个时期的学习或工作进行自我总结,自我鉴定可以使我们更加明确目标,为此我们要做好总结,写好自我鉴定。自我鉴定怎么写才能发挥它的作用呢?以下是小编为大家收集的培训自我鉴定5篇,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

【推荐】培训自我鉴定合集5篇

培训自我鉴定 篇1

尊敬的各位领导,大家好!

  我是来自培训部的李晓琼,很高兴有机会来到雅品成为一名企业内训师,四个多月的培训工作,让我认识到自我的不足,同时也激发了我奋发上进的斗志,让我勇于挑战自我。回首这三个月来的工作,一直在不断学习和充实自已的过程中度过。在各位领导和同事的支持和帮助下,培训部的工作顺利的进行着,并取得了一些成绩。现就这一段时间我所做的工作,向大家做一个汇报总结及工作计划,有不妥之处敬请斧正。

  一、日常培训的工作总结。

  10月份接手培训事宜,商业经营分公司要求对我司的重要文件进行变更,文件包括安全质量人员负责人、内训师个人资料、现场所有人员清单等材料。由于刚接触到培训岗位,不知道如何开展工作。例如,对于现场所有人员材料的更新工作,不知道该如何统计,就一份一份的手写,包括姓名、性别、身份证等等,两百多人的巨大工程,要求在几天内完成,我用最笨的方式统计,自己很累不说且效率不高,后来采用量化的方式进行,与人事专员进行合作,很快完成了统计工作。此案例说明在日常的工作中,需要自己的头脑变通跟同事之间的合作才能将一件事情高效率的完成。

  培训部日常工作主要包括与各品牌商进行沟通,联系各单位安排新进员工的安全服务考试,并把考试成绩上交商业经营分公司存档;对新进员工进行岗前培训,同时把服务礼仪规范从现场授课转到培训部,组织新员工的准入考试;协助安全部、出品部等部门进行员工培训。

  二、培训效果分析。

  对于培训,刚开始有些力不从心,一直认为自己从浦东到了虹桥就是新人,而且之前又没有从事过培训,没有经验、不自信、做事胆胆怯怯的,怕做的不好。 通过这几个月的培训,发现员工在培训时的表现及结合培训意见收集反馈,出现此情况有以下原因:

  每次培训,员工积极性不高,只是走个过场,员工参加培训就像是应付差事,没有实质性的意义。培训的时候,领班、店长不是很积极配合,有些干部不参加培训,露个脸签个名就走了,上级都做不了好的表率,员工更不会在意,培训效果自然不好。所以必须首先鼓励干部参加培训,才能起到带头作用。 另外,培训的内容比较机械,培训就像是老师上课一样,员工在下面玩手机、聊天的现象比较多。培训可以改变一下培训策略,可以适时的到公园或者外面去,不一定就局限在会议室讲课。涉及到现场的,本人确实应该去现场多观察员工的动态并了解市场变化,让我们的培训用到更加实际的地方。例如:虹桥事业部员工的英语水平普遍不高,现场的员工点单的水平又参差不齐,所以后继的英语培训必须强制进行。

  公司培训部的奖惩制度不是很完善,不像是晚会那样参与了就有奖励,为了节省成本,精神上的奖励是可以考虑的,例如每次培训都积极参加并表现良好的员工,现场早上开例会的时候店长可以给予口头表扬鼓励,以激发员工的更大热情。

  开设英语角、聘请其他公司的优秀培训师来我公司讲课,虽然是餐饮公司,利益固然重要,但是重在培养高素质的服务人才。公司从长远角度看,是人才与知识的竞争,没有高素质的人才队伍,想要提高营业额,个人认为是高屋建瓴,希望公司能够重视验工的素质建设。

  公司的培训一般都是日常的培训,公司的高层领导对基层员工的培训少。高层领导对员工进行培训,不但可以激发员工对培训的积极性,还可以鼓励员工对工作的热情,减少不满情绪,也是企业文化建设的一部分。

  年前培训效果评估分析不是很透彻,往往培训完了后就很少去现场对员工进行信息反馈,对培训的调研工作不深入,年后应该加强此方面的工作。

  三、本年培训部年度计划:

  完成年前的英语培训计划,并开设英语角,跟外国客人进行沟通。适当的征求领导意见让优秀的培训理解和公司同步起来。尽力做好各品牌商的安全考试和服务考试安排,并做好成绩的归档及上交工作。保证成绩的准确性,并跟各品牌商做好沟通工作。对新员工的培训资料进行修改,认真做好新员工的入职培训课程,安抚新员

  工的情绪,把入职培训做好。让新员工尽快进入状态,保证公司的人才补给。 ? 做好自身培训知识的完善,及时充电,跟业内人士进行沟通,找出利于公司的发展的方法。积极投身于公司的培训事业中,为公司的发展贡献自己的力量。

  四、个人总结:

  我将不断锻炼自已,弥补自我经验不足的缺陷。平时要学会处理人际关系,办事要借助团队的力量,高效率的完成培训事宜,与各部门协调合作,共同完成工作任务。多去现场了解现场培训需求,做好培训调研,推进培训,竭尽全力为公司的繁荣发展做出应有的贡献。

  汇报完毕!

培训自我鉴定 篇2

  光阴似箭,一晃一年的骨干教师培训已悄然而过。回首这一年来走过的路,虽然很艰辛,但更多的是欣喜、是快乐、是成熟。作为一名县骨干教师学员,这是学校领导、老师对我前几年工作的肯定与鼓励,我深知这既是一种荣誉、更是一种压力与责任。

  我热爱教育事业,工作中做到脚踏实地、刻苦专研、勤勤恳恳、兢兢业业。爱每一个学生,时刻用自己的言行去感染和熏陶他们,用自己的真诚感化每一位学生;用自己的专研、勤学来引领每一个学生。做到教师无小节、处处是教育。与学生建立起了民主、平等、和谐的良好师生关系。

  我深知“读书是一种良好的生活方式”,所以经常从繁忙的教学工作中抽出时间来阅读。教师节的礼物《教师的人格魅力》更是让我学会了如何做一名学生爱戴的老师。我还经常浏览与数学相关的内容,从同行的博客中学习经验、探讨不足,及时把握当前数学教学的最新动态、并把先进的教育教学理念应用到具体的教学中去,积极去探索先进的教学模式争取达到教学的最优化。

  在数学教学工作中,我积极探索适合于学生的教学方式。在走进课堂之前,总是要细心研究教参和教材,向其他老师虚心请教,并正对班级学生的学情和自己的教学特点,追求课堂教学的高效化,在去

  年十二月的赛课活动中,我的公开课获得了领导和老师的一致好评,并获得二等奖,在今年十一月的教研月赛课活动中,我的公开课《函数的概念》获得二等奖。学生成绩一直都是年级最好的,学习习惯、学习兴趣都有很大的提高。正因如此,09年我被评为校优秀教师,10年教师节被评为镇优秀教师。

  作为学校数学组的教研组长,在工作中,各方面都起到模范带头作用,与同事和谐相处,营造了良好的团队合作精神,从而提高了共同学习的有效性。同时我还密切保持和德阳、西街中学的合作关系,从他们那里吸取精髓,用来武装我校教师,特别是这两所中学的月考题,我们总会哪来在教研活动上认真的分析、解读,起到了很好的风向标的作用。

  在班主任工作中,我深深意识到“教育的艺术在于鼓舞和唤醒”,教育的过程是创造性很强,又富有挑战性的过程,只懂教书不会育人,不是一个合格的教师,我谨记陶行知先生的一句话:“捧出一颗心来,不带半根草去。”全身心地投入到教育教学工作中,对待学生坦诚而不鲁莽、关心而不骄纵,信任而不包庇,因而在学生当中树立了良好的师长形象,使学生“敬而亲之”。“勤奋努力,奉献爱心”是我当班主任的信条。担任班主任期间,我能够坚持正面教育,大胆从心理素质方面探索德育教育的触发点,关心学生,爱护学生,不歧视学生,对一些思想上不够成熟、自律性较差、孤僻自卑或自大狂妄等缺点的同学,进行细致的了解工作,从各方面关心他们,使学生觉得教师既是一个值得尊重的师长,有时一个可以与他们谈心的朋友。然后再介绍一些有针对性的书籍给他们看,教会他们如何交友和处理好人际关系,帮助他们树立正确的人生观和价值观。向他们分析知识素养与成才的关系,引导他们关心集体,确立他们在集体中的进步作用。所以在班主任工作中也取得了一些成绩。我所带的班级班风良好,学生团结和睦,在学校先后被评为“优秀班集体”,“优秀团支部”,篮球比赛第一名,运动会几次破校记录。

  教师是一个研究者,一个思想者,一个探索者,所以本人积极参加各级组织的教科研活动,主动学习各种先进的科研成果,力求在教师专业化发展的道路上日渐成熟。在这期间,我参加了“中小学专业品质与能力提升研讨会”,有幸聆听了谢怡范、李正西、席居哲、马玉霞、钟志农几位专家的教诲。多次在进修校聆听了几位领导的讲座,受益匪浅。同时我积极撰写论文,有些论文得到了好评。

  作为县骨干教师学员,我知道自己的工作还不完善,我将在以后的工作中不断鞭策自己,使得自己在教育教学工作中取得更深层次的.提高和发展。

培训自我鉴定 篇3

  三十多天的培训,培训内容结合当前世界国情以及我(省市州县)的实际情况,深入浅出地讲解了就如何转变发展方式,走一条生态、文明、发展、富强的康庄大道,内容 覆盖了政治、历史、经济、文化等方方面面,使我收获颇丰。从《XX课程》一课中,让我体会到“凡是工业经济强的地方,实力就强;凡是工业发展快的地方,发展就快;凡是工业项目大的地方,后劲就大”,坚定了我对“工业强州”战略的信心。通过《XX》考试,更坚定了我作为一名共产党员“执政为民”的理念;从《XX》一课中,我深深感受到建立生态文明实验区的重要性……众多的课程内容加上老师们的精彩讲解,不断丰富了我的知识储备,修身养性,为我今后的更好地开展工作奠定了扎实的理论基础。

培训自我鉴定 篇4

  我在xxx小学任职班主任,是x年级xx班的班主任,最近学校对我们这些小学班主任进行了培训,我也从这次的培训中获得很多,回顾培训,我对自己有了一些鉴定。

  在培训中,认真的听培训的老师讲课,对待课堂我很守纪律,虽然是个班主任了,但是我对待上课的老师也是很尊重的,没有摆自己的架子。在这一次的培训,我很认真的学习关于做好班主任工作的知识,努力去提高自己作为老师的职业素养,提高自己的专业技能,对自己的工作有了更深的认识。

  行为准则上,不做与班主任相反的行为,认真做好班主任该做好的行为规范,恪守本分。说话得体,为人大方,待人待事也都很友善。总之一次培训,我有努力的把自己变得更好,不去做有失老师的颜面的事情

  培训过程,我从老师那里学到很多班主任管理班级的知识,也不断的去尝试新的管理方式,争取学到很多对管理方面的知识,希望在培训结束后能够运用到班级管理上去。在学习的一个过程里,认真的做好老师讲解的知识点,分析好每一个知识点的用处,在课堂上做示范的时候,我取得了老师的认可,我越加的对培训上心,也是希望自己能够在之后做好班主任一职工作。

  在培训中,我渐渐发现自己之前工作上的不足,知道自己哪方面是有缺陷的,也是需要去改正的。之前的自己经验特别的不足,所以在管理自己的班级时,就不能去做好,没有让学生去服气,因此我的班级是有点乱的额,而且我在工作时,经常个人一种不严肃的样子,所以班上的学生都不怎么怕我,也就对我没有多尊敬,我也管不好他们,因此当学校有这样一场培训时,我迫不及待饿就参加了,就是希望能让自己从其他老师那学到经验,把工作做好。

  在培训过程里,我已经改掉大部分的缺点,还有小部分的缺点,这些都不是有多重要的,但是在以后我也会去把它们改正的。我想要去做好班主任这一工作,希望自己吧班级管理好,让我的学生们有一个很温馨的班级。我相信有了这次培训的经验,我至少能做好以前一大半的工作,能够让领导您更加满意我做的工作,给我更多的认可,未来不管有多大的挑战,我自信自己能去面对。

培训自我鉴定 篇5

  本人于20xx年10月参加了党校举办的第四十一期入党积极分子培训班的学习。本人始终以饱满的热情、积极的态度自觉主动地参加学习和实践,认真 遵守培训班的课堂纪律,在按时参加学习、实践以及集体研讨活动的同时,与课后自学有机结合。现就本人进入党校学习以来各种方面的情况作如下自我鉴定:

  一、政治理论学习更加充实了思想

  学 习过程中,通过老师们对马克思主义、中国特色社会主义理论体系等的讲解,以及对党员的条件、义务与权利、信念,提高自己对一些重 大现实问题的理解和认识。虽然学习和研讨的时间不长,但个人的马克思主义的理论素养和政治素养得到明显提高。对自己加强党性修养,切实提高运用马克思主义 的立场、观点、方法分析解决问题的能力等方面很有帮助。

  二、党性修养得到了提高

  通过对政治理论的学习以及实践,感觉到作 为一个党员至少应该做到:一是坚持全心全意为人民服务的宗旨;二是密切联系群众;三是勇于承认和改正自己的缺点和错误,敢于同一切错误思想和不良倾向作斗 争。在看了几个视频之后,特别有感触,赵所长是全心全意为人民服务并且身处群众当中,所以他不仅是个好民警,也是个好党员!不过老师说的很对,我们也许就 不会很伟大,但至少做好自己该做的事。

  三、学习方面

  进入党校学习后,老师们的讲解让我在原有认知的基础上对党有了更深入和真实的认识。我上课努力听讲,尽量消化自己学过的知识。党校学习结束之后,我将会以严谨的态度继续学习党的知识,关心时事和党的政策;同时,平时从小事做起,踏踏实实地来,尽量用党员的标准来要求自己。

  在本次培训学习期间,本人无旷课、迟到、早退现象!

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